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遂平县科技局创新服务模式助力企业发展
浏览次数:209 投稿:管理员 来源:遂平零距离 发布时间:2024-08-08

为扎实推进实施创新驱动战略,进一步转变工作作风,提高工作质效,遂平县科技局着重在深化企业创新主体培育、优化服务保障、强化项目实施等方面持续发力,不断推动企业创新发展,为促进全县企业高质量发展贡献科技力量。

完善三张清单,激发创新活力。完善项目清单。加速加量科技创新项目征集入库,开展关键核心技术和创新平台建设攻坚,绘出明确的“时间表”,列出详细的“任务图”,排出科学的“锦囊计”。完善任务清单。细化工作重点,倒排工期,明确目标任务、责任领导、完成时限等,做到工作项目化、项目目标化、目标节点化、节点责任化。完善政策清单。对惠企政策进行再梳理、再收集,完善《惠企政策汇编》,制定政策告知明白卡,绘制政策办理流程图,主动送政策送到企业,指导企业用足、用活、用好政策;大力培育科技型中小企业,为未来的高企申报工作打下基础;向县政府积极争取高企培育经费、科技型中小企业经费等优惠政策,及时兑现奖补;对标对表《高新技术认定管理办法》《高新技术企业认定管理工作指引》文件,成熟多少推荐多少;积极与财政部门对接,力争按文件标准兑现奖补资金。提升服务水平,激发创新潜能。将加大企业研发投入、规范企业研发费用归集、提高企业自主创新能力作为推动发展的基础性工作,多措并举、精准施策,全力、倾力、努力为企业提供高效服务;当好企业创新发展的“助力员”,实地走访,聚焦企业创新发展的痛点、难点、堵点,充分发挥科技创新在高质量发展中的引领作用;做好惠企政策“传声筒”,宣传解读国家、省、市、县各级科技创新惠企政策,加强企业研发费用税前加计扣除、省研发费用财政补贴、高新技术企业所得税减免等惠企政策宣传力度,助力企业把握政策脉搏,提升企业科技创新能力。强化人才引育,催生内生动力。持续开展“人人持证、技能河南”活动,加强对企业负责人、技术能手、返乡创业大学生、退役军人等创业群体的科技技术培训;通过申请选派高校专家教授担任企业“科技副总”,加大校企科技合作交流、聘请第三方机构专业指导等形式,开展产品研发、成果转化、平台建设等工作,解决技术创新难题;实施“人才飞地”引才模式,鼓励县域企业在人才集聚城市建设研发中心、孵化基地,搭建异地“双招双引”平台;以“人才飞地”为依托,围绕“2+1”产业集群、8个重点产业链,引进海内外高端创新人才,形成完整研发链条,攻克关键核心技术。目前,已拥有思念食品、惠强新材料、农有王农业装备等“人才飞地”12家,柔性引进人才50多人,选聘科技特派员24人,申请省派“科技副总”7个。


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